Social Media Manager VS Community Manager

Diferencia entre Social Media Manager y Community Manager
La principal diferencia radica en el enfoque de sus tareas:
- Social Media Manager: Se centra en la estrategia. Es el encargado de planificar, introducir y coordinar la estrategia de una empresa en las redes sociales.
- Community Manager: Se enfoca en la ejecución de la estrategia diseñada por el Social Media Manager, gestionando la comunidad online y manteniendo una comunicación activa con los seguidores.
Community Manager y Social Media Manager: Competencias
Ambos roles requieren habilidades específicas
Social Media Manager:
- Planificación estratégica.
- Análisis de métricas y resultados.
- Conocimiento profundo de las plataformas sociales.
- Capacidad para definir el tono y la voz de la marca.
Community Manager:
- Comunicación efectiva y empatía.
- Gestión de crisis y resolución de conflictos.
- Creación de contenido atractivo.
- Monitoreo constante de las interacciones en las redes.
Distintos perfiles, distintas funciones
Community Manager
El Community Manager es responsable de construir y administrar la comunidad online de una empresa o marca, siguiendo las directrices y estrategias diseñadas por el Social Media Manager. Se encarga de gestionar la imagen e identidad de la marca, así como de crear y mantener el feedback con clientes y usuarios con el objetivo de fidelizarlos y entablar relaciones estables y duraderas.
Social Media Manager
El Social Media Manager es el responsable de la estrategia de una marca en las redes sociales. Es el encargado de dirigir las acciones que ejecuta el Community Manager, se ocupa del control de la monitorización de las plataformas y de analizar el resultado de las campañas. Este perfil debe conocer los entresijos de las redes sociales y estar al día en las tendencias.
Diferencias entre Social Media Manager y Community Manager
Aunque existen diferencias sustanciales entre el Community Manager y el Social Media Manager, en la práctica es muy frecuente que ambos roles se fundan en una misma persona, especialmente en pequeñas empresas.
Sin embargo, en organizaciones más grandes, estas funciones suelen estar claramente diferenciadas para potenciar la presencia y la imagen de la marca en las comunidades virtuales y mejorar la efectividad de sus estrategias.
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